Số liệu của cơ quan Thống kê Canada cho thấy tỷ lệ việc làm ở Canada đã giảm trong tháng 1 mặc dù có 37.000 người tìm được việc làm vì dân số nước này tăng nhanh gấp đôi số người có việc làm.

Conference Board of Canada lưu ý: “Thị trường việc làm Canada đang chứng kiến sự kết hợp giữa hoạt động tuyển dụng trầm lắng, bị ảnh hưởng bởi nhu cầu yếu hơn và nguồn cung lao động tăng mạnh do mức độ di cư quốc tế cao”.

“Động lực này đã dẫn đến một thị trường việc làm cân bằng hơn. Tuy nhiên, năm vừa qua đặc biệt khó khăn đối với lao động trẻ, với tỷ lệ tham gia thị trường lao động giảm rõ rệt và tỷ lệ thất nghiệp tăng đáng kể ở những người từ 15 đến 24 tuổi.

“Xu hướng này rõ ràng hơn ở một số nhóm bị phân biệt chủng tộc nhất định, chẳng hạn như thanh niên Canada da đen, những người đã chứng kiến tỷ lệ thất nghiệp tăng 4,4 điểm phần trăm vào năm 2023.”

Trong Khảo sát Lực lượng lao động, tháng 1 năm 2024, cơ quan Thống kê và Nhân khẩu học lưu ý rằng người da đen tiếp tục phải đối mặt với các rào cản tại nơi làm việc, bao gồm tỷ lệ việc làm và mức lương thấp hơn.

“Tỷ lệ việc làm của người Canada da đen trong độ tuổi lao động cốt lõi là 77,7% vào tháng 1 năm 2024, giảm so với 79,8% một năm trước đó. Để so sánh, tỷ lệ việc làm đối với tổng dân số trong độ tuổi cốt lõi trong tháng 1 đã giảm từ 84,8% xuống 84,3% trong cùng thời gian đó,” cơ quan Thống kê Canada lưu ý.

Người Canada da đen vẫn kiếm được ít hơn mức trung bình của Canada nhưng khoảng cách tiền lương đang thu hẹp.

“Vào năm 2023, mức lương trung bình mỗi giờ của người Canada da đen ở độ tuổi cốt lõi là 30,83 USD, so với 36,27 USD của tổng dân số. Từ năm 2022 đến năm 2023, mức lương trung bình mỗi giờ của người Canada da đen trong độ tuổi cốt lõi đã tăng 5,3%, trong khi đối với tổng dân số, mức lương này tăng 5%.”

Vào tháng 1, các tỉnh Ontario, Newfoundland và Labrador, Manitoba và Nova Scotia đều chứng kiến ​​sự gia tăng của số người không có việc làm được trả lương.

Ontario chứng kiến mức tăng trưởng việc làm là 0,3%, Newfoundland và Labrador là 3,2%, Manitoba là 1% và Nova Scotia là 0,7%.

Việc làm ở Saskatchewan đã giảm 1%.

“Có sự gia tăng việc làm trải rộng trên một số ngành trong lĩnh vực sản xuất dịch vụ, dẫn đầu là thương mại bán buôn và bán lẻ, tăng 31.000 tức 1,1%, cũng như tài chính, bảo hiểm, bất động sản, và cho thuê, tăng 28.000 tương đương 2,1%,” cơ quan Thống kê Canada lưu ý.

Thương mại bán buôn và bán lẻ giữa các ngành sẽ tạo thêm việc làm

“Có sự sụt giảm trong các ngành công nghiệp khác, dẫn đầu là dịch vụ lưu trú và ăn uống, khiến 30.000 việc làm bị mất, giảm 2,7%.

Tổng số giờ làm việc trong tháng 1 đã tăng 1,1% so với một năm trước đó và tăng 0,6% trong tháng. Mức lương trung bình theo giờ của nhân viên đã tăng 5,3% so với cùng kỳ năm trước trong tháng 1, tăng 1,74 USD lên 34,75 USD, sau khi tăng 5,4% vào tháng 12 năm 2023.

Tỷ lệ việc làm, được định nghĩa là tỷ lệ dân số trong độ tuổi lao động đang có việc làm, đã giảm xuống tháng thứ tư liên tiếp trong tháng 1 xuống còn 61,6% khi số người từ 15 tuổi trở lên trong Khảo sát lực lượng lao động tăng 126.000 trong tháng đó.

“So với cùng kỳ năm trước, số việc làm tăng thêm 345.000, cao hơn 1,7%, trong khi dân số trong độ tuổi lao động, do nhập cư lâu dài và tạm thời, tăng thêm một triệu, hay 3,1%, đẩy tỷ lệ việc làm giảm 0,8 điểm phần trăm,” cơ quan Thống kê Canada lưu ý.

Các nhà tuyển dụng Canada hy vọng sẽ thu hút người lao động thông qua nhập cư kinh tế có thể tuyển dụng họ thông qua Chương trình Lao động Nước ngoài Tạm thời (TFWP) và Chương trình Điều chuyển nhân sự Quốc tế (IMP).

Diện Nhân tài Toàn cầu (GTS), thuộc TFWP, trong các tình huống xử lý thông thường có thể dẫn đến việc cấp giấy phép lao động Canada và xử lý đơn xin thị thực trong vòng hai tuần.

Nhà tuyển dụng cũng có thể đưa công dân nước ngoài đến để lấp vào các vị trí sẵn có thông qua hệ thống Express Entry, nơi nhận đơn nhập cư trực tuyến.

Express Entry quản lý Chương trình Lao động lành nghề Liên bang (FSW), Chương trình Thợ có tay nghề Liên bang (FST) và Chương trình Lao động có Kinh nghiệm Canada (CEC), tất cả đều được rút ra từ danh sách ứng viên Express Entry. Những người có điểm Hệ thống xếp hạng toàn diện (CRS) đạt yêu cầu sau đó sẽ được gửi Thư mời đăng ký (ITA) trong các đợt rút thăm định kỳ.

Nguồn tin: cimmigrationnews.com

© Bản tiếng Việt của thecanada.life