Vào ngày 10 tháng 1 năm 2025, tỷ lệ thất nghiệp theo Khu vực đô thị điều tra dân số Canada (CMA) đã được cập nhật trên trang web Chương trình lao động nước ngoài tạm thời (TFWP).
Cập nhật này rất quan trọng đối với người sử dụng lao động và người lao động nước ngoài vì nó ảnh hưởng trực tiếp đến việc xử lý đơn xin Đánh giá tác động thị trường lao động (LMIA) theo luồng lương thấp.
Kể từ ngày 26 tháng 9 năm 2024 và cho đến khi có thông báo mới, đơn xin LMIA sẽ không được xử lý nếu có:
- Tỷ lệ thất nghiệp của CMA nơi làm việc là 6% trở lên tại thời điểm nộp đơn xin LMIA.
- Mức lương cho vị trí được yêu cầu thấp hơn ngưỡng lương của tỉnh hoặc vùng lãnh thổ.
Trong cập nhật gần đây này, bảy CMA đã đủ điều kiện vì tỷ lệ thất nghiệp đã giảm xuống dưới ngưỡng 6% so với danh sách trước đó.
Thay đổi này mang đến cơ hội mới cho các nhà tuyển dụng tại các khu vực này để tiếp cận với người lao động nước ngoài theo TFWP.
Khu vực đô thị điều tra dân số (CMA) là gì?
Khu vực đô thị điều tra dân số (CMA) bao gồm một hoặc nhiều thành phố tập trung vào một lõi dân số với tổng dân số ít nhất là 100.000 người.
CMA thường bao gồm nhiều thành phố và thị trấn trong ranh giới của họ. Ví dụ, CMA Windsor bao gồm Windsor, Lakeshore, LaSalle, Tecumseh và Amherstburg.
Tỷ lệ thất nghiệp mới cho CMA có hiệu lực từ ngày 10 tháng 1 năm 2025
Vancouver, Abbotsford, Winnipeg, Brantford, Kingston, Ottawa-Gatineau và Trois-Rivières hiện có tỷ lệ thất nghiệp dưới 6% theo danh sách mới.
Trong khi Saint John, Guelph và Barrie hiện không đủ điều kiện cho đến ngày 3 tháng 4 năm 2025.
Chính phủ Canada đã đưa ra một số thay đổi đối với TFWP có hiệu lực từ ngày 26 tháng 9 năm 2024, nhằm giải quyết tình trạng thất nghiệp cao ở một số khu vực nhất định. Các cập nhật chính bao gồm:
1. Từ chối LMIA ở các khu vực có tỷ lệ thất nghiệp cao
LMIA trong luồng lương thấp hiện bị từ chối đối với CMA có tỷ lệ thất nghiệp từ 6% trở lên.
Ngoại lệ áp dụng cho các vị trí trong các ngành quan trọng như:
- Nông nghiệp sơ cấp
- Chế biến thực phẩm
- Chế biến cá
- Xây dựng
- Chăm sóc sức khỏe
2. Giới hạn 10% đối với lao động nước ngoài
Các nhà tuyển dụng hiện bị giới hạn không được tuyển dụng quá 10% lực lượng lao động của họ thông qua TFWP, giảm so với mức giới hạn 20% trước đó.
Các ngành quan trọng được đề cập ở trên có mức giới hạn 20%.
3. Giảm thời hạn tuyển dụng
Thời hạn tuyển dụng tối đa cho các vị trí lương thấp đã được giảm xuống còn một năm, so với mức giới hạn hai năm trước đó.
Các nhà tuyển dụng tại các CMA có tỷ lệ thất nghiệp dưới 6% hiện có nhiều cơ hội tuyển dụng nhân tài hơn thông qua TFWP.
Tương tự như vậy, người lao động nước ngoài tìm kiếm việc làm có thể nhắm mục tiêu vào các khu vực này để cải thiện cơ hội xin được giấy phép lao động.
Tỷ lệ thất nghiệp được cập nhật đối với các CMA của Canada, có hiệu lực từ ngày 10 tháng 1 năm 2025, đóng vai trò quan trọng trong việc định hình bối cảnh theo TFWP.
Các nhà tuyển dụng và người lao động nước ngoài phải luôn cập nhật thông tin về những thay đổi này để điều hướng chương trình một cách hiệu quả.
Với việc theo dõi liên tục các xu hướng kinh tế khu vực, chính phủ đặt mục tiêu cân bằng nhu cầu thị trường lao động trong khi vẫn bảo vệ cơ hội việc làm cho người dân Canada.
Nguồn tin: immigrationnewscanada.ca
© Bản tiếng Việt của thecanada.life
