Để sử dụng TheCanada.life, Vui lòng kích hoạt javascript trong trình duyệt của bạn.

Loader

Tuổi tác là một yếu tố quan trọng đối với người nộp đơn nhập cư vào Canada

Canada được ghi nhận vì có một trong những chính sách thân thiện với người nhập cư nhất trên thế giới, xếp hạng thứ tư trên toàn thế giới trong Chỉ số Chính sách Hội nhập Di cư. Nhưng các tiêu chí được sử dụng để ưu tiên ứng viên dựa trên độ tuổi khiến nhiều người gặp bất lợi, mặc dù họ có thể có đủ trình độ mà Canada đang tìm kiếm.

Với những tồn đọng về nhập cư và một số trục trặc kỹ thuật trên cổng thông tin trực tuyến về Nhập cư, Người tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC) trong thời gian đại dịch, nhiều người đã trở nên không đủ điều kiện cho một số chương trình coi tuổi tác là tiêu chí.

Khi Pedro Carvalho đến Canada cùng với vợ từ Brazil vào năm 2017, cặp đôi đã ở độ tuổi 30.

Nhưng sau khi bỏ lỡ lễ bốc thăm Express Entry (EE) năm nay vì trục trặc kỹ thuật, Carvalho đã hoài nghi về việc đạt điểm số CRS giới hạn do tuổi tác của mình.

Sau khi tiếp tục rút thăm EE vào tháng 7 năm 2022, điểm số của Hệ thống xếp hạng toàn diện (CRS) đã ở mức cao hơn (trên 500 điểm) so với mức trước đại dịch, chạm mức 557 vào ngày 6 tháng 7.

Với điểm số giới hạn cao vào thời điểm đó, nhiều người như Carvalho tỏ ra bi quan và chuyển sang một chương trình khác được gọi là thường trú nhân tạm thời sang chương trình thường trú nhân (TR to PR) để đảm bảo họ có thể ở lại Canada với tư cách là thường trú nhân.

“Bây giờ tôi đã bước sang tuổi 40, vì vậy tôi bị mất điểm. Thành thật mà nói, tôi không biết mình có thể nói gì nữa,” Carvalho nói trong một email gửi CTVNews.ca vào tháng 8.

Rick Lamanna, giám đốc tại Fragomen Canada, một nhà cung cấp dịch vụ nhập cư, nói với CTVNews.ca trong một cuộc phỏng vấn qua điện thoại rằng điều đó có thể gây khó chịu cho một số ứng viên đang chờ đợi.

“Họ thấy mình bị mất điểm hàng năm vì những sự chậm trễ này. Họ có thể có ít điểm hơn so với cách đây vài năm hoặc thậm chí một năm trước,” ông nói.

Thoạt nhìn, tuổi tác không được coi trọng như một tiêu chí chính của Cơ quan Nhập cư, Người tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC).

Nhưng đối với một số chương trình nhất định - chẳng hạn như Tay nghề kỹ năng liên bang (FSWP) hoặc Diện có kinh nghiệm làm việc tại Canada  (CEC) - tầm quan trọng của tuổi trẻ trở nên khá rõ ràng, đặc biệt đối với những ứng viên chạm ngưỡng 40 tuổi.

MỘT CÁI NHÌN SÂU HƠN VÀO HỆ THỐNG DỰA TRÊN ĐIỂM

Các chương trình theo EE bao gồm FSWP, Federal Skilled Trades Program (FSTP), CEC và một phần của Đề cử Tỉnh Bang (PNP). Ứng viên cần phải đủ điều kiện cho một trong những điều trên để tham gia nhóm ứng viên EE.

Các nhà tuyển dụng Canada thường dựa vào EE được thiết kế để thu hút lao động nước ngoài có tay nghề cao thông qua các chương trình dẫn đến thường trú nhân (PR) và trong số này, FSWP và CEC là phổ biến — cả hai đều coi tuổi tác là một trong những yếu tố cốt lõi/vốn con người .

Lamanna nói, mặc dù tuổi tác có thể làm giảm điểm của ứng viên CEC hoặc FSWP, nhưng các yếu tố khác có thể giúp nâng cao điểm CRS.

“Tuy nhiên,” ông nói, “Rất khó. Bởi vì những người nộp đơn ở độ tuổi 40 mất rất nhiều điểm về tuổi tác so với những người ở độ tuổi 20 hoặc 30.”

CRS là một hệ thống dựa trên điểm đánh giá hồ sơ để xếp hạng các ứng viên trong nhóm Express Entry. Để nhận được lời mời nộp đơn (ITA), ứng viên phải đạt điểm trên điểm CRS.

Điểm tối đa trong CRS là 1200 và đánh giá này dựa trên một số đặc điểm như trình độ học vấn, kỹ năng tiếng Anh/tiếng Pháp và kinh nghiệm làm việc. Nếu một ứng viên không đạt được điểm CRS trong một lần rút thăm cụ thể, họ phải tải lên lại hồ sơ của họ để được xem xét cho nhóm tiếp theo.

ĐIỂM GIẢM ĐỐI VỚI CÁC ỨNG VIÊN LỚN TUỔI HƠN

Theo điểm CRS, các ứng viên có thể đạt điểm cao hơn nếu họ còn độc thân và thuộc loại Express Entry. Tuy nhiên, điểm số giảm đáng kể đối với những người trên 44 tuổi. Hệ thống xếp hạng toàn diện của Canada không cho điểm những người trên 45 tuổi.

Không chỉ vậy, bắt đầu từ tuổi 40, số điểm giảm đi 10 so với 5 trước tuổi 40. Trong khi một người 29 tuổi có thể nhận được tối đa 110 điểm CRS cho độ tuổi, thì một người nộp đơn có độ tuổi tương tự ở tuổi 30 có thể thấy một sự sụt giảm mạnh. Khi họ đạt 39, chỉ có 55 điểm, và khi họ đạt 45, không có điểm nào.

Theo FSWP, tuổi của người nộp đơn có giá trị 12% trong tổng số các tiêu chí lựa chọn trên lưới lựa chọn. Phần Câu hỏi thường gặp làm rõ rằng một người nào đó trên 47 tuổi sẽ không nhận được bất kỳ điểm nào theo Hệ số tuổi của CRS, nhưng có thể nhận được điểm dựa trên các yếu tố khác như lời mời làm việc, kỹ năng và khả năng ngôn ngữ.

CANADA CÓ CẦN NGƯỜI LAO ĐỘNG TRẺ KHÔNG?

Nhập cư đã đóng một vai trò quan trọng trong nền kinh tế của Canada, cung cấp một dòng lao động tương đối trẻ. Hơn 80% những người nhập cư được nhận trong những năm gần đây dưới 45 tuổi.

Theo một báo cáo của Tổ chức Hợp tác và Phát triển Kinh tế (OECD), những người nhập cư trẻ tuổi nhìn chung có trình độ học vấn cao hơn nhiều so với những người nhập cư sắp về hưu và điều này đúng với những người tham gia lực lượng lao động.

Với lực lượng lao động già bản xứ và tỷ lệ sinh thấp (khoảng 1,4 ca sinh trên một phụ nữ vào năm 2020), dòng người nhập cư ngày càng trở nên quan trọng đối với Canada. Đất nước này đang thiếu hụt lao động có tay nghề cao mặc dù đã nỗ lực thu hút người nhập cư. Theo dữ liệu từ Cơ quan Thống kê Canada, người nhập cư chỉ chiếm hơn một phần tư số lao động Canada.

Dữ liệu điều tra dân số gần đây từ năm 2021 cho thấy những người sắp nghỉ hưu đông hơn những người quá già để tham gia thị trường lao động ở Canada. Ngoài ra, dân số nông thôn cũng già hóa nhanh hơn dân số ở thành thị - một phần do dòng người nhập cư thấp hơn.

Dân số Canada đang chứng kiến một sự thay đổi lớn, với thế hệ baby boomers ngày càng già đi, theo một báo cáo của Cơ quan Thống kê Canada. Sự thay đổi này sẽ gây ra những hậu quả đáng kể đối với thị trường lao động, dịch vụ cho người cao tuổi và tiêu thụ hàng hóa và dịch vụ.

Một báo cáo Điều tra dân số gần đây của Cơ quan Thống kê Canada cho thấy rằng những người nhập cư trẻ tuổi đang giúp thúc đẩy sự gia tăng dân số của Canada. Thế hệ millennials (sinh từ 1981 đến 1996) ở độ tuổi từ 25 đến 40 vào năm 2021, và là thế hệ phát triển nhanh nhất. Tại Canada, con số của họ đã tăng 8,6% từ năm 2016 đến năm 2021 do nhập cư, theo báo cáo của StatsCan.

Nhưng khi nói đến yếu tố tuổi tác trong việc nhập cư kinh tế, Canada không đơn độc.

Australia lấy độ tuổi là một trong những tiêu chí lựa chọn thường trú nhân và độ tuổi của người nộp đơn phải dưới 45 tuổi để nộp đơn xin thị thực PR. Đức gần đây đã giới thiệu phiên bản “thẻ xanh” (được gọi là Chancenkarte) để đáp ứng tình trạng thiếu lao động ngày càng tăng của đất nước. Ba trong số bốn tiêu chí được xem xét cho chương trình bao gồm người nộp đơn dưới 35 tuổi.

NHƯNG CÁC ĐỢT RÚT THĂM NHẮM MỤC TIÊU VÀO NĂM 2023 CÓ THỂ LÀ MỘT THAY ĐỔI LỚN

Lamanna cho biết khi năm 2023 sắp đến, các ứng viên cần phải chuẩn bị tinh thần cho các đợt rút thăm có mục tiêu cụ thể, được thiết kế để giải quyết tình trạng thiếu lao động mà Canada hiện đang phải đối mặt trong một số lĩnh vực nhất định.

Dự luật C-19 được thông qua gần đây cho phép các lời đến những người nộp đơn theo chương trình Express Entry đang hỗ trợ nhu cầu kinh tế khu vực. Hệ thống đào tạo, giáo dục, kinh nghiệm và trách nhiệm (TEER) sẽ cho phép IRCC mời ứng viên dựa trên nghề nghiệp, ngôn ngữ hoặc giáo dục thay vì điểm CRS truyền thống.

“Trong khi vấn đề tuổi tác hiện đang quan trọng, một vấn đề lớn hơn sẽ là điều gì sẽ xảy ra khi các đợt rút thăm có mục tiêu diễn ra,” ông nói. Nếu ai đó không thuộc nhóm nghề nghiệp cụ thể đó, thì những người nộp đơn có thể bị bỏ lại trong tình trạng lấp lửng và những người này có thể bao gồm những người có điểm CRS cao hơn.

Lamanna cho biết các tỉnh có quyền tự chủ hơn trong việc lựa chọn người trong một số ngành nghề nhất định để giúp người sử dụng lao động ở một số khu vực pháp lý nhất định. Có một phần thưởng rủi ro cho các lần rút thăm được nhắm mục tiêu. Nó giúp đáp ứng sự thiếu hụt lao động trong các ngành cụ thể như chăm sóc sức khỏe, sản xuất và xây dựng.

“Rủi ro là có những người trong hàng đợi biết rằng tại một thời điểm nào đó, họ sẽ được chọn miễn là họ đáp ứng được điểm CRS. Nhưng nếu một bộ trưởng chuyển sang quy trình lựa chọn có chọn lọc dựa trên nghề nghiệp, thì mọi người có thể sẽ tự hỏi khi nào thì đến lượt mình, ”Lamanna nói.

© 2022 CTVNews.ca

© 2022 Bản tiếng Việt của TheCanada.life

ĐỌC THÊM

  • We accept We accept