Theo một nghiên cứu mới của các nhà nghiên cứu Thụy Điển, những người có việc làm bấp bênh phải đối mặt với nguy cơ tử vong sớm cao hơn 20% so với những người có việc làm ổn định.

Nghiên cứu được công bố trên Tạp chí Dịch tễ học và Cộng đồng vào tháng 8 và nhận thấy những công việc có hợp đồng ngắn hạn, lương thấp và thiếu ảnh hưởng, khả năng dự đoán và an ninh góp phần gây ra nguy cơ tử vong.

Nuria Matilla-Santander, tác giả chính và trợ lý giáo sư tại Viện Karolinska của Thụy Điển, cho biết trong một thông cáo báo chí: “Các kết quả này rất quan trọng vì chúng cho thấy tỷ lệ tử vong tăng cao ở người lao động có thể tránh được.” Bà cho biết nghiên cứu này có thể là cơ sở cho những thay đổi chính sách có khả năng cứu sống ở Thụy Điển và hơn thế nữa.

“Nếu chúng ta giảm bớt tình trạng bấp bênh trên thị trường lao động, chúng ta có thể tránh được tình trạng tử vong sớm ở Thụy Điển.”

Matilla-Santander và các đồng nghiệp của bà đã sử dụng dữ liệu đăng ký được thu thập từ năm 2005 đến năm 2017 từ hơn 250.000 người lao động ở Thụy Điển trong độ tuổi từ 20 đến 55. Nghiên cứu bao gồm cả những người chuyển từ điều kiện làm việc không an toàn sang điều kiện làm việc an toàn và những người vẫn ở trong điều kiện làm việc không an toàn.

Matilla-Satander cho biết việc thu thập dữ liệu từ một lượng dân số lớn như vậy giúp nhóm của bà có thể kiểm soát các yếu tố khác ngoài việc làm bấp bênh có thể góp phần gây ra cái chết sớm, chẳng hạn như tuổi tác, những thay đổi căng thẳng trong cuộc sống như ly hôn và các bệnh thông thường mà người lao động có thể mắc phải.

Bà nói: “Nhờ các phương pháp chúng tôi đã sử dụng, chúng tôi có thể tương đối chắc chắn rằng sự khác biệt về tỷ lệ tử vong là do tính bấp bênh của việc làm chứ không phải do các yếu tố cá nhân.”

Nghiên cứu tiết lộ rằng những người chuyển từ công việc bấp bênh sang công việc ổn định có nguy cơ tử vong thấp hơn 20%, bất kể điều gì xảy ra sau đó, so với những người vẫn làm công việc bấp bênh. Nếu họ duy trì công việc ổn định trong 12 năm, nguy cơ tử vong sẽ giảm 30%.

Đồng tác giả Theo Bodin cho biết trong một thông cáo báo chí: “Đây là nghiên cứu đầu tiên cho thấy rằng việc chuyển từ việc làm bấp bênh sang việc làm ổn định có thể làm giảm nguy cơ tử vong. Cũng giống như nói rằng nguy cơ tử vong sớm sẽ cao hơn nếu một người tiếp tục làm những công việc không có hợp đồng lao động đảm bảo.”

Nghiên cứu này bổ sung thêm công việc của các nhà nghiên cứu trên khắp thế giới đang cố gắng tìm hiểu xem việc làm bấp bênh ảnh hưởng như thế nào đến sức khỏe của người lao động.

Một nghiên cứu của Phần Lan từ năm 2003 cho thấy nguy cơ tử vong thấp hơn đối với những người lao động chuyển từ công việc tạm thời sang công việc lâu dài. Một nghiên cứu khác được công bố tại Pháp vào năm 2013 cho thấy nguy cơ tử vong ở nam giới làm việc tạm thời cao hơn so với những người lao động lâu dài. Một nghiên cứu được thực hiện tại Hoa Kỳ vào năm 2019 đã tìm thấy mối liên hệ giữa biến động thu nhập và tỷ lệ tử vong do mọi nguyên nhân.

Nghiên cứu của Matilla-Santander không tiết lộ cụ thể việc làm bấp bênh dẫn đến tử vong sớm như thế nào, nhưng cho biết một lời giải thích tiềm năng là những người lao động việc làm bấp bênh phải chịu đựng sự bất an về kinh tế, thiếu thốn vật chất, căng thẳng mãn tính và điều kiện làm việc kém hơn hoặc nguy hiểm hơn.

Matilla-Satander cho biết giai đoạn tiếp theo của nghiên cứu sẽ khám phá thêm những lời giải thích cho mối liên hệ này.

© 2023 CTVNews.ca

Bản tiếng Việt của The Canada Life