Khảo sát Lực lượng Lao động của Cơ quan Thống kê Canada cho tháng 7 cho biết những người nhập cư mới đến trong độ tuổi lao động đang gặp khó khăn hơn khi tìm việc làm ở Canada trong năm nay so với năm 2022, nhưng triển vọng việc làm của họ vẫn tốt hơn so với trước khi xảy ra đại dịch COVID-19.
“Vào tháng 7, tỷ lệ việc làm của những người nhập cư gần đây trong độ tuổi cốt lõi - những người đã trở thành người nhập cư trong 5 năm trước đó - là 77,7%, giảm 2,3 điểm phần trăm so với tháng 7 năm 2022 (khi tỷ lệ việc làm đó là 80%).
“Để so sánh, tỷ lệ việc làm của những người sinh ra ở Canada là 86,6% vào tháng 7 năm 2023, ít thay đổi so với 12 tháng trước đó.”
Tỷ lệ việc làm cho những người nhập cư lớn tuổi, từ 55 tuổi trở lên, đã được duy trì ổn định.
Và những người nhập cư trong độ tuổi lao động cốt lõi mới đến hiện vẫn đang làm tốt hơn so với chỉ vài năm trước.
“Mặc dù có sự sụt giảm so với cùng kỳ năm trước, tỷ lệ việc làm của những người nhập cư gần đây trong độ tuổi cốt lõi vào tháng 7 năm 2023 vẫn cao hơn so với trước đại dịch COVID-19; tỷ lệ trung bình trong tháng 7 của nhóm này từ năm 2017 đến 2019 là 70,8%,” theo báo cáo của cơ quan Thống kê và nhân khẩu học quốc gia.
Trên khắp Canada, tỷ lệ việc làm gần như không thay đổi trong tháng 7 và tỷ lệ thất nghiệp hầu như không tăng, chỉ tăng 1/10 điểm phần trăm lên 5,5%.
Có thêm một chút việc làm cho nam thanh niên và giảm một chút cho nam giới trung niên trong tháng đó.
“Việc làm giảm cho nam giới trong độ tuổi từ 25 đến 54, giảm 27.000 tương đương 0,4%, và tăng ở nam thanh niên từ 15 đến 24 tuổi, tăng 13.000 việc làm tức 0,9%,” theo báo cáo của Cơ quan Thống kê Canada.
Tỷ lệ có việc làm, được định nghĩa là tỷ lệ dân số từ 15 tuổi trở lên đang có việc làm, là 62% trong tháng 7, giảm 0,2 điểm phần trăm trong tháng và không đổi so với cùng kỳ năm ngoái.
Tỷ lệ việc làm giảm nhẹ là do những người đến Canada nhanh hơn so với việc làm có thể được tạo ra.
“Từ tháng 1 đến tháng 7, tỷ lệ việc làm đã giảm 0,5 điểm phần trăm, do mức tăng dân số 1,4% vượt xa mức tăng việc làm 0,7% trong giai đoạn này,” Cơ quan Thống kê Canada nhấn mạnh.
Thất nghiệp tăng trong tháng 7 trong tháng thứ ba liên tiếp
Tỷ lệ thất nghiệp tăng 0,1 điểm phần trăm lên 5,5% trong tháng 7 là mức tăng tháng thứ ba liên tiếp, sau mức tăng 0,2% trong cả tháng Năm và tháng Sáu.
“Đây là lần đầu tiên tỷ lệ thất nghiệp tăng trong ba tháng liên tiếp kể từ những tháng đầu của đại dịch COVID-19,” Cơ quan Thống kê Canada lưu ý.
Trong tháng 7, người lao động đã có thêm 25.000 việc làm trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe và trợ giúp xã hội, 19.000 việc làm trong dịch vụ giáo dục, 15.000 việc làm trong lĩnh vực tài chính, bảo hiểm, bất động sản, cho thuê v và 12.000 việc làm trong lĩnh vực nông nghiệp.
5 lĩnh vực cắt giảm việc làm trong tháng 7
Lĩnh vực xây dựng mất 45.000 việc làm, hành chính công 17.000, thông tin, văn hóa và giải trí 16.000, vận tải và kho bãi 14.000.
Xét theo khu vực, Alberta đã thêm 12.000 việc làm, New Brunswick 4.200 và Đảo Hoàng tử Edward 1.500. Bức tranh ở vùng Prairies gồm các tỉnh phía Tây không tích cực bằng khi Manitoba mất 6.400 việc làm và Saskatchewan 5.700.
Tiền lương tăng 5% so với năm trước
Trên cơ sở hàng năm, tiền lương trung bình theo giờ đã tăng 5% trong tháng 7 và tổng số giờ làm việc hầu như không thay đổi trong tháng đó mặc dù chúng vẫn tăng 2,1% so với cùng kỳ năm trước.
Các nhà tuyển dụng Canada hy vọng thu hút những người lao động thông qua nhập cư kinh tế có thể tuyển dụng họ thông qua Chương trình Lao động Nước ngoài Tạm thời (TFWP) và Chương trình Điều động nhân sự Quốc tế (IMP).
Dòng tài năng toàn cầu (GTS), thuộc TFWP, trong các tình huống xử lý thông thường có thể dẫn đến việc cấp giấy phép lao động Canada và xử lý đơn xin thị thực trong vòng hai tuần.
Người sử dụng lao động cũng có thể đưa công dân nước ngoài vào các vị trí có sẵn thông qua hệ thống Express Entry, hệ thống nhận đơn đăng ký nhập cư trực tuyến.
Hệ thống này quản lý Chương trình Lao động lành nghề Liên bang (FSW), Chương trình tay nghề Liên bang (FST) và Chương trình Lao động có Kinh nghiệm Canada (CEC), tất cả đều được rút thăm từ danh sách ứng viên Express Entry. Những người có điểm Hệ thống xếp hạng toàn diện (CRS) bắt buộc sau đó sẽ được gửi Thư mời nộp đơn (ITA) trong các đợt rút thăm định kỳ.
Nguồn tin: cimmigrationnews.com
© Bản tiếng Việt của thecanada.life
