Ngành xây dựng của British Columbia cho biết số lượng lực lượng lao động của ngành đã được cải thiện trong những năm gần đây, nhưng tình trạng thiếu lao động dai dẳng đang gây "áp lực cực độ" cho người sử dụng lao động.

Hiệp hội Xây dựng B.C. cho biết tình trạng thiếu công nhân có kỹ năng đã đẩy mức lương trung bình hàng năm trong lĩnh vực này gần 75.000 đô la, tăng 21% trong 5 năm qua.

Báo cáo cho biết mức lương khởi điểm trung bình của công nhân xây dựng hiện ở mức hơn 22 đô la/giờ, cao hơn 25% so với mức lương tối thiểu trong tỉnh.

Chủ tịch hiệp hội Chris Atchison cho biết trong một tuyên bố rằng mức lao động đã được cải thiện, với mức thâm hụt dự kiến là 6.600 công nhân lành nghề ở B.C. trong năm 2033, so với nhu cầu dự báo là 26.100 vào năm 2023 được ước tính một thập kỷ trước.

Atchison cho biết ngành này vẫn chứng kiến số lượng công nhân ngành nghề giảm 7% trong 5 năm qua xuống còn 167.300, và quy mô công ty xây dựng trung bình trong tỉnh đã giảm 15% trong thời gian đó.

Hiệp hội cho biết các công ty cũng phải đối mặt với sự không chắc chắn dai dẳng về việc được trả tiền cho công việc của họ, với việc các nhà thầu có thể phải "chờ hàng tháng để nhận được thanh toán."

Tuyên bố cho biết: “Họ gặp phải rủi ro tài chính đáng kể và phải gánh chịu chi phí nợ ngày càng tăng, điều này có thể khiến họ có nguy cơ phá sản. Họ được đặt vào vị thế ‘tài trợ’ cho các dự án xây dựng, bao gồm cả nhà ở mà B.C. đang rất cần.”

Atchison cho biết nhóm đang thúc giục thủ hiến David Eby sẽ ban hành luật thanh toán đúng hạn để cung cấp hỗ trợ cho ngành công nghiệp này, nơi chịu trách nhiệm cho 229.100 nhân viên và 27 tỷ đô la– tương đương 10,3% – GDP của tỉnh.

Một tuyên bố từ chính phủ cho biết Bộ trưởng Tư pháp đã gặp ngành xây dựng để xem xét đạo luật như vậy ở các khu vực pháp lý khác và tìm hiểu xem ngành này muốn thấy điều gì tại B.C.

© 2024 The Canadian Press

Bản tiếng Việt của The Canada Life