Theo một  nghiên cứu được Cục Thống kê Canada công bố vào ngày 9 tháng 12 năm 2024, tiền lương của người mới nhập cư tăng đáng kể, trong khi tiền lương thực tế của Canada giảm.

Bài nghiên cứu đã xem xét mức lương đầu vào trung bình thực tế ("tiền lương trung bình") đối với những người nhập cư mới vào Canada một năm sau khi họ được chấp nhận, trong giai đoạn 2021–2022.

Các tác giả nhận thấy rằng trong giai đoạn này, tiền lương trung bình của người mới nhập cư tăng 6,7%, ngay cả khi tổng mức lương trung bình thực tế của người Canada giảm 1,6%. Mức lương trung bình thực tế khi nhập cảnh đối với người mới đến đã tăng từ 40.200 đô la vào năm 2021 lên 42.900 đô la vào năm 2022.

Mức lương thực tế được điều chỉnh theo lạm phát, nghĩa là lạm phát trong giai đoạn này đã được tính đến để bất kỳ mức tăng lạm phát nào cũng không được tính vào mức tăng lương thực tế.

Mức lương trung bình thay đổi như thế nào giữa các lộ trình nhập cư?

Mức lương trung bình chung một năm sau khi được chấp nhận đã tăng từ năm 2021 đến năm 2022 khi nhóm những người mới đến được chấp nhận thông qua tất cả các lộ trình nhập cư kinh tế.

Nhưng khi phân tích dựa trên lộ trình kinh tế, một số khác biệt đã xuất hiện:

• Mức lương trung bình đối với những người mới đến được chấp nhận thông qua Chương trình Canadian Experience Class (CEC) và các chương trình kinh doanh thực sự đã giảm;
• Mức lương trung bình đối với người trong lĩnh vực chăm sóc và người được đề cử của tỉnh/lãnh thổ đã tăng nhẹ; và
• Mức lương trung bình đối với những người mới đến được chấp nhận thông qua Chương trình Người lao động có tay nghề liên bang (FSWP) và Chương trình Thợ có tay nghề liên bang (FSTP) đã tăng đáng kể.

Mức lương trung bình giảm đối với người nhập cư CEC có thể là do lượng tiếp nhận CEC tăng mạnh—từ 25.000 vào năm 2020 lên 130.000 vào năm 2021.

Các đợt rút thăm của Chương trình Express Entry CEC trở nên kém cạnh tranh hơn, nghĩa là các ứng viên có thể nhận được lời mời nộp đơn (ITA) với điểm Hệ thống xếp hạng toàn diện (CRS) thấp hơn. Vì trình độ học vấn và kinh nghiệm làm việc đóng vai trò quan trọng trong điểm CRS, nên các ứng viên có điểm thấp hơn có khả năng kiếm được ít tiền hơn các ứng viên có điểm cao hơn.

Tại sao mức lương trung bình lại quan trọng?

Các tác giả của bài viết lưu ý rằng mức lương trung bình của người mới đến "có thể là một yếu tố dự báo đúng về kết quả kinh tế trong tương lai của họ".

Đối với nhiều người lao động, thu nhập hàng năm của họ sẽ có xu hướng tăng theo thời gian, vì vậy mức lương trung bình khi mới vào nghề cao hơn có thể dẫn đến thu nhập cao hơn đáng kể trong suốt sự nghiệp của người lao động.

Các chương trình nhập cư kinh tế của Canada được dùng với mục đích tiếp nhận những người lao động có tay nghề cao, những người có khả năng tìm được việc làm có thu nhập và đóng góp đáng kể có tác động đáng kể đến nền kinh tế Canada thông qua:

• Nguồn lực mà họ cống hiến cho các doanh nghiệp Canada;
• Nhu cầu về hàng hóa và dịch vụ mà họ mua với tư cách là người tiêu dùng; và
• Thuế mà họ nộp cho chính quyền liên bang, tỉnh và thành phố.

Mức lương trung bình cao hơn đối với người mới đến là dấu hiệu cho thấy sự thịnh vượng kinh tế lớn hơn, ở cả hiện tại và trong tương lai, vì vậy mức tăng lương này có thể được coi là thước đo thành công cho các chương trình nhập cư kinh tế của Canada.

Thu nhập của người mới đến thay đổi như thế nào theo thời gian?

Người nhập cư có xu hướng kiếm được nhiều tiền hơn ở Canada theo thời gian.

Ví dụ, đối với những người mới đến được nhận vào năm 2016, thu nhập việc làm trung bình của họ đã tăng từ 58.400 đô la vào năm 2017 lên 76.800 đô la vào năm 2021, theo báo cáo Express Entry hàng năm gần đây nhất của IRCC.

Như cũng thấy rõ trong báo cáo, trong khi thu nhập trung bình thay đổi đáng kể trong mỗi năm được nhận, đường xu hướng tăng, với mức lương trung bình tăng lên mỗi năm sau khi được nhận, vẫn nhất quán trên các nhóm.

Khoảng cách tiền lương - sự chênh lệch về mức lương trung bình giữa phụ nữ và nam giới - đã thu hẹp dần theo thời gian, theo bài báo của Cục Thống kê Canada.

Năm 2022, khoảng cách tiền lương trung bình giữa phụ nữ và nam giới thấp hơn đáng kể so với những năm trước đó. Năm 2012, khoảng cách tiền lương là 36,7% và năm 2022 là 24,4%.

Những yếu tố nào tương quan với thu nhập cao hơn ở những người mới đến?

Theo một nghiên cứu khác của Cục Thống kê Canada được công bố năm 2020, các yếu tố sau đây có thể dự đoán thu nhập cao hơn ở những người mới đến:

• Kinh nghiệm làm việc tại Canada cao hơn trước khi đến;
• Thông thạo ngôn ngữ chính thức;
• Trình độ học vấn cao hơn; và
• Độ tuổi thấp hơn khi đến.

Kinh nghiệm làm việc tại Canada trước khi đến là yếu tố dự đoán mtốt nhất về thu nhập cao hơn ở những người mới đến.

Độ tuổi thấp hơn khi đến có tác động đáng kể đến thu nhập cả 5–6 năm sau khi đến và 10–11 năm sau khi đến.

Người nước ngoài tích lũy kinh nghiệm làm việc tại Canada trước khi đến như thế nào?

Công dân nước ngoài có thể làm việc hợp pháp tại Canada trước khi nhập cảnh thông qua nhiều chương trình khác nhau, bao gồm:

• Giấy phép du học;
• Giấy phép lao động theo Chương trình Điều chuyển nhân sự quốc tế (IMP); và
• Giấy phép lao động theo Chương trình lao động nước ngoài tạm thời (TFWP).

Một số Chương trình đề cử của tỉnh (PNP) sẽ hỗ trợ người được đề cử xin giấy phép lao động. Chương trình nhập cư Đại Tây Dương (AIP) có thể cấp cho người được đề cử giấy phép lao động có thời hạn hai năm.

Nguồn tin: cicnews.com

© Bản tiếng Việt của thecanada.life