Mức phạt cao hơn ở Ontario đối với người sử dụng lao động giữ hộ chiếu của người lao động tạm thời

Đạo luật Làm việc cho Người lao động mới của Ontario sẽ áp dụng mức phạt cao nhất ở Canada đối với những người sử dụng lao động giữ lại hộ chiếu của những người lao động nước ngoài tạm thời của họ.

Bộ trưởng Nhập cư Ontario Monte McNaughton cho biết: “Bất cứ ai bóc lột các thành viên dễ bị tổn thương trong cộng đồng của chúng ta đều không có chỗ đứng trong xã hội này”.

“Nếu bạn nghĩ rằng bạn sẽ phủ nhận quyền con người cơ bản của ai đó bằng cách giữ lại hộ chiếu của họ, chúng tôi sẽ đánh vào túi tiền của bạn và bạn sẽ phải ngồi tù trong một thời gian dài. Chúng tôi sẽ tiếp tục sử dụng mọi công cụ có sẵn của mình để đảm bảo Ontario là một tỉnh mà sự chăm chỉ sẽ được đền đáp và những giấc mơ lớn sẽ thành hiện thực.”

Theo luật đề xuất đã được đưa ra trong cơ quan lập pháp, việc thu hồi hộ chiếu hoặc giấy phép lao động của công dân nước ngoài có thể dẫn đến các khoản tiền phạt từ 100.000 đến 200.000 USD đối với mỗi người sử dụng lao động vi phạm quyền.

Ngoài các hình phạt trên mỗi hộ chiếu, những người bị kết tội vi phạm luật được đề xuất sẽ phải chịu phạt tới 500.000 đô la hoặc tối đa một năm tù – hoặc cả hai. Các tập đoàn bị kết tội sẽ phải chịu phạt tới 1 triệu đô la.

Luật Làm việc cho Người lao động, là lần lặp lại thứ ba của luật này, đã có các phiên bản trước đó trong mỗi hai năm qua, cũng bao gồm những thay đổi được đề xuất để bảo vệ những người lao động từ xa trong thời gian chấm dứt hợp đồng hàng loạt và gia tăng số lượng lý do mà những người lính dự bị có thể thực hiện nghỉ quân sự.

Đạo luật này cũng sẽ buộc các công trường xây dựng phải có phòng vệ sinh chỉ dành cho phụ nữ và tăng cường bảo hiểm ung thư cho lính cứu hỏa.

Các nhà hoạt động nhân quyền đang ủng hộ luật được đề xuất. Megan Walker, giám đốc điều hành hiện đã nghỉ hưu của Trung tâm Phụ nữ bị Lạm dụng ở London, cho biết luật được đề xuất sẽ gửi một thông điệp mạnh mẽ tới những kẻ bóc lột lao động nhập cư.

Walker nói: “Chính phủ đang trả lại cho người lao động nhập cư quyền con người của họ để kiểm soát giấy tờ của chính họ, bao gồm hộ chiếu”.

Tuy nhiên, nhiều người cho rằng cần phải làm nhiều hơn nữa để tăng cường quyền của những người lao động nước ngoài tạm thời ở Ontario.

Giám đốc Trung tâm Tị nạn cho biết cần phải làm nhiều việc hơn nữa để quy trách nhiệm cho người sử dụng lao động

Loly Rico, giám đốc điều hành của Trung tâm tị nạn FCJ cho biết: “Mặc dù điều này sẽ buộc người sử dụng lao động phải chịu trách nhiệm, nhưng vẫn còn nhiều tiến bộ cần đạt được”.

"Đây mới chỉ là khởi đầu. Chúng ta cần thấy những thay đổi trong chính sách ở cấp liên bang và cấp tỉnh để bảo vệ người lao động và quyền của họ, đồng thời phá bỏ các rào cản đối với sự bình đẳng giữa tất cả người lao động ở Canada.”

Kể từ tháng 11 năm 2021, Ontario đã thành lập một đơn vị mới để truy quét nạn buôn người và điều này đã dẫn đến các cáo buộc hình sự, các vụ truy tố về tiêu chuẩn làm việc và sức khỏe nghề nghiệp, các mệnh lệnh và các hoạt động tuân thủ khác.

Cảnh sát trưởng khu vực York Jim MacSween cho biết ông và các điều tra viên của mình trong bộ phận buôn người của lực lượng rất mong muốn luật mới này có hiệu lực.

MacSween cho biết: “Luật này… sẽ cung cấp cho chúng tôi một công cụ khác để chống lại nạn buôn bán lao động và bóc lột những người dễ bị tổn thương trong cộng đồng của chúng tôi. Luật mới này sẽ cho phép các quan chức của chúng tôi buộc các cá nhân và công ty phải chịu trách nhiệm về hành động của họ.”

Người sử dụng lao động Canada có thể tuyển dụng và thuê công dân nước ngoài thông qua Chương trình Lao động Nước ngoài Tạm thời (TFWP) và Chương trình Điều động nhân sự Quốc tế (IMP).

TFWP mở ra lộ trình cho người sử dụng lao động thuê công dân nước ngoài làm việc tại Canada

Global Talent Stream (GTS), thuộc TFWP, trong các tình huống xử lý thông thường có thể dẫn đến việc cấp giấy phép lao động Canada và xử lý đơn xin thị thực trong vòng hai tuần.

Công dân nước ngoài mong muốn có được thường trú nhân tại Canada có thể nắm bắt các cơ hội do thị trường lao động hiện đang khan hiếm của Canada mang lại để nhập cư thông qua nhiều chương trình nhập cư kinh tế của đất nước.

Theo hệ thống Express Entry, người nhập cư có thể đăng ký thường trú trực tuyến nếu họ đáp ứng các tiêu chí đủ điều kiện cho một trong ba chương trình nhập cư liên bang, Lao động có tay nghề cao của Liên bang (FSW), Chương trình tay nghề Liên bang nhóm thợ (FST) và Chương trình Lao động có Kinh nghiệm Canada (CEC), hoặc tham gia một chương trình nhập cư cấp tỉnh.

Hồ sơ của các ứng viên sau đó được xếp hạng với nhau theo một hệ thống dựa trên điểm được gọi là Hệ thống xếp hạng toàn diện (CRS). Các ứng viên được xếp hạng cao nhất sẽ được xem xét để nhận Thư mời nộp đơn (ITA) để trở thành thường trú nhân. Những người nhận được ITA phải nhanh chóng gửi đơn đăng ký hoàn chỉnh và trả phí xử lý trong vòng 90 ngày.

Thông qua mạng lưới các Chương trình Đề cử Tỉnh bang (PNP), gần như tất cả mười tỉnh và ba vùng lãnh thổ của Canada cũng có thể đề cử các ứng viên lao động có tay nghề cao để được nhận vào Canada khi họ có các kỹ năng cụ thể mà nền kinh tế địa phương yêu cầu. Sau đó, các ứng viên thành công nhận được đề cử cấp tỉnh hoặc vùng lãnh thổ có thể nộp đơn xin thường trú tại Canada thông qua cơ quan di trú liên bang.

Nguồn tin: cimmigrationnews.com