Để sử dụng TheCanada.life, Vui lòng kích hoạt javascript trong trình duyệt của bạn.

Loader

Hơn 2,7 triệu người lao động Canada sẽ đối mặt với sự gián đoạn 'đáng kể' trong các lĩnh vực bị ảnh hưởng bởi các chương trình biến đổi khí hậu trong tương lai: Báo cáo

Theo một báo cáo, hơn 2,7 triệu người lao động Canada sẽ phải đối mặt với sự gián đoạn “đáng kể” trong các lĩnh vực sẽ bị ảnh hưởng bởi các chương trình biến đổi khí hậu liên bang trong tương lai, một bản ghi nhớ đã được gửi tới Bộ trưởng Tài nguyên thiên nhiên Jonathan Wilkinson cho hay, theo một báo cáo

“Quá trình chuyển đổi sang nền kinh tế các-bon thấp sẽ có tác động không đồng đều giữa các ngành, nghề nghiệp và khu vực, đồng thời tạo ra sự gián đoạn đáng kể trên thị trường lao động,” bản ghi nhớ có tiêu đề “Thông điệp chính về quá trình chuyển đổi” nói và được gửi tới bộ trưởng vào ngày 1 tháng 6 năm 2022. Tài liệu này đã được Blacklock's Reporter kiếm được.

Tài liệu cho biết khoảng 1,4 triệu người lao động trong lĩnh vực xây dựng và 642.000 người lao động trong lĩnh vực giao thông vận tải sẽ bị ảnh hưởng, cũng như 292.00o người lao động trong lĩnh vực nông nghiệp, 202.000 người lao động trong ngành năng lượng và 193.000 lao động trong lĩnh vực sản xuất.

Ông Wilkinson cho biết vào đầu tháng 1 năm 2023 rằng chính phủ liên bang sẽ tìm cách thúc đẩy luật “chỉ chuyển đổi” trong năm nay, nhằm giúp người lao động trong lĩnh vực dầu khí của Canada chuyển sang các công việc năng lượng xanh.

Wilkinson cho biết quá trình chuyển đổi giữa các lĩnh vực sẽ tạo ra nhiều việc làm hơn, nhưng bản ghi nhớ cho biết một số công việc trong lĩnh vực năng lượng xanh, chẳng hạn như “người đánh giá tác động môi trường,” sẽ yêu cầu kiến thức “rộng rãi” về lĩnh vực này—khiến việc chuyển từ công việc dầu khí sang trở nên khó khăn.

Bản ghi nhớ cho biết các công việc khác sẽ chỉ yêu cầu “một số kỹ năng xanh”, chẳng hạn như làm đại diện bán hàng cho các đơn vị điều hòa không khí xanh, trong khi các công việc khác sẽ không yêu cầu kỹ năng xanh nào cả.

“Một số công việc xanh sẽ không yêu cầu người lao động có kỹ năng xanh để thực hiện công việc của họ, chẳng hạn như lao công hoặc lái xe làm việc cho một công ty năng lượng mặt trời,” bản ghi nhớ cho biết.

Các công việc gặp rủi ro

Bản ghi nhớ cũng đặt ra câu hỏi có bao nhiêu công nhân trong lĩnh vực dầu khí sẽ mất việc làm do “các hành động biến đổi khí hậu của Canada.”

“Câu trả lời cho câu hỏi này còn tùy,” bản ghi nhớ viết, đồng thời nói thêm rằng không phải “mọi công việc tồn tại trong nền kinh tế ngày nay đều có một công việc song sinh hoàn hảo trong nền kinh tế thuần zero.”

“Không có nghĩa là quá trình chuyển đổi sẽ không đi kèm với sự thay đổi và sự không chắc chắn đối với một số người lao động và cộng đồng nơi các yêu cầu về lực lượng lao động trong tương lai sẽ khác với những yêu cầu của hiện tại.”

Bản ghi nhớ được đưa ra khoảng hai tháng sau khi Ủy viên Môi trường Jerry DeMarco viết trong một cuộc kiểm toán vào tháng 4 năm 2022 rằng chính phủ liên bang “không chuẩn bị” để chuyển các công nhân dầu khí sang các công việc ít carbon mà không khiến nhiều người mất việc.

Báo cáo của DeMarco cho biết: “Cuộc kiểm tra cho thấy rằng không có kế hoạch thực hiện liên bang, cơ cấu quản trị chính thức hoặc hệ thống giám sát và báo cáo để hỗ trợ quá trình chuyển đổi công bằng và luật hỗ trợ đã bị trì hoãn.”

Wilkinson cho biết vào ngày 1 tháng 12 năm 2022 rằng ông đã đọc báo cáo của DeMarco và chính phủ liên bang sẽ tính đến nó trong một kế hoạch cập nhật vào năm 2023.

Thủ hiến Alberta Danielle Smith cho biết vào ngày 10 tháng 1 rằng luật “chỉ chuyển tiếp” của liên bang được đề xuất là một “mối đe dọa lớn” đối với ngành dầu khí của Alberta.

Bà nói: “Khi tôi nghe thấy những từ 'chỉ cần chuyển đổi', nó báo hiệu việc loại bỏ các công việc.”

Thủ hiến này trước đó cho biết tỉnh sẽ tập trung vào phát triển nền kinh tế và công nghệ cac-bon thấp trong khi vẫn duy trì lĩnh vực dầu khí.

© 2023 The Epoch Times

© Bản tiếng Việt của The Canada Life

ĐỌC THÊM

  • We accept We accept