Conference Board: Người nhập cư sẽ đóng vai trò quan trọng đối với lực lượng lao động Canada cho đến năm 2045

Conference Board of Canada (CBoC- một tổ chức phi lợi nhuận, hoạt động trong lĩnh vực nghiên cứu, phân tích các xu hướng kinh tế) cho biết những người nhập cư cần được đảm bảo rằng sẽ có thể tìm được việc làm tương xứng với trình độ học vấn và kinh nghiệm của họ trong những thập kỷ tới vì những người lao động này sẽ chiếm phần lớn trong bất kỳ sự tăng trưởng nào về lực lượng lao động Canada.

Viện nghiên cứu kinh tế lưu ý: “Từ năm 2023 đến năm 2026, chính phủ liên bang đang theo đuổi các mục tiêu nhập cư kết hợp nhằm tăng thêm gần hai triệu thường trú nhân”.

“Khi tỷ lệ người nhập cư trong lực lượng lao động của Canada tăng lên, điều quan trọng là phải đảm bảo rằng người nhập cư có được công việc tương xứng với kỹ năng và trình độ học vấn của họ.”

Sự gia tăng dân số của Canada hiện phụ thuộc gần như hoàn toàn vào nhập cư.

Trong báo cáo, Dân số vẫn tiếp tục tăng trưởng cao kỷ lục, được thúc đẩy bởi tình trạng nhập cư tạm thời và thường trú mạnh mẽ, cơ quan Thống kê Canada đã lưu ý vào giữa tháng 12 rằng Canada đã chào đón 107.972 thường trú nhân mới chỉ trong quý 3 năm 2023.

Cơ quan Thống kê và nhân khẩu học lưu ý: “Từ tháng 1 đến tháng 9 năm 2023, tỷ lệ nhập cư đạt 79,8%, tương đương 371.299 thường trú nhân mới trong mục tiêu 465.000 người nhập cư của Bộ Nhập cư, Người tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC) cho năm ngoái”.

“Từ ngày 1 tháng 7 đến ngày 1 tháng 10, cả nước chứng kiến số lượng cư dân không thường trú tiếp tục tăng. Tổng số người không thường trú tăng từ 2.198.679 lên 2.511.437.

Hôm thứ Ba, báo cáo mới nhất của Conference Board, Nghỉ hưu, Di cư và Biên giới Mới: Triển vọng Thị trường Lao động Canada đến năm 2045, đã nhấn mạnh tầm quan trọng của việc nhập cư đối với người sử dụng lao động Canada.

Conference Board lưu ý: “Tuy nhiên, vẫn còn những thách thức khi nói đến việc vượt quá tiêu chuẩn yêu cầu (overqualification). “Dữ liệu từ cuộc điều tra dân số năm 2021 cho thấy những người nhập cư có bằng cấp nước ngoài có khả năng thừa năng lực cho vị trí công việc cao gấp đôi so với những người có bằng cấp của Canada.

“Dữ liệu cho thấy tỷ lệ thừa năng lực vẫn tồn tại ở con cái thế hệ thứ hai của những người nhập cư và nguy cơ vượt quá tiêu chuẩn thậm chí còn cao hơn ở phụ nữ và các nhóm thiểu số có thể nhìn thấy được - là những người, không phải là thổ dân, không phải là người da trắng về chủng tộc hoặc không phải là người da trắng".

Với tình trạng thiếu lao động trong nhiều lĩnh vực kinh tế trên khắp Canada, nhiều nhà tuyển dụng đang gặp khó khăn và đã tuyển dụng lao động nước ngoài thông qua chương trình Lao động có tay nghề liên bang (FSW) thuộc hệ thống Express Entry liên bang, chương trình Thợ có tay nghề liên bang (FST) và Lao động có kinh nghiệm Canada (CEC), cũng như PNP của 10 tỉnh của Canada và cố gắng thuê lao động nước ngoài tạm thời.

Conference Board lưu ý: “Những người cư trú tạm thời đang giúp giải quyết tình trạng thiếu lao động và đóng góp quan trọng trong nhiều lĩnh vực của nền kinh tế”.

Tuy nhiên, cơ quan tư vấn kinh tếnày cảnh báo rằng việc giảm bớt quá nhiều áp lực cạnh tranh đối với các công ty thông qua việc tiếp cận lao động nước ngoài tạm thời có thể làm chậm quá trình áp dụng tự động hóa và cuối cùng dẫn đến tăng trưởng năng suất chậm hơn ở Canada.

Conference Board lưu ý: “Sự khan hiếm lao động… tạo áp lực lên các công ty trong việc cải thiện điều kiện làm việc và tiền lương nhằm thu hút và giữ chân người lao động”.

“Cạnh tranh giữa các doanh nghiệp nhằm thúc đẩy đầu tư vào vốn vật chất và con người là động lực quan trọng để tăng năng suất.

Việc dễ dàng tiếp cận lao động nước ngoài tạm thời có thể cản trở tăng trưởng năng suất

“Tuy nhiên, bằng cách tăng khả năng tiếp cận lao động nước ngoài tạm thời, các công ty sẽ giảm bớt một số áp lực cạnh tranh này. Canada có vấn đề về năng suất kéo dài và tình trạng thiếu lao động dai dẳng. Việc tăng cường tiếp cận với lao động nước ngoài tạm thời có thể cản trở quá trình cạnh tranh và ảnh hưởng đến tăng trưởng năng suất.”

Với mức nhập cư kỷ lục trong vài năm qua, Canada nhanh chóng trở thành một quốc gia của những người nhập cư.

“Tôi nghĩ chúng ta đang ngày càng trở thành một quốc gia của những người nhập cư,” Giám đốc điều hành Hiệp hội Nghiên cứu Canada (ACS) Jack Jedwab nói với National Post.

“Về khía cạnh bản sắc, chúng tôi đang thấy những thay đổi toàn diện về mô hình nhận dạng tôn giáo, ít sắc tộc hơn nhưng đa bản sắc hơn.”

Một cuộc thăm dò mới do Leger thực hiện cho ACS cho thấy dân số Canada sẽ tăng gấp đôi trong 25 năm tới, và gần một nửa số người Canada khi đó sẽ được xác định là nhóm thiểu số có thể nhìn thấy hoặc bị phân biệt chủng tộc.

Nguồn tin: cimmigrationnews.com