Tỷ lệ tuyển dụng việc làm, một chỉ số kinh tế mà Thống đốc Ngân hàng Trung ương Canada Tiff Macklem đang theo dõi chặt chẽ, đã tăng lên mức kỷ lục trong tháng 5, khi các nhà tuyển dụng tiếp tục chật vật để lấp đầy lượng việc làm còn thiếu trong thị trường lao động đang nóng lên.
Cơ quan Thống kê Canada báo cáo ngày 28 tháng 7 rằng có 1.005.700 vị trí còn trống vào đầu tháng 5, tăng nhẹ so với mức 1.001.100 trong tháng 4, kỷ lục trước đó. Con số tháng 5 cao hơn 42% so với cùng kỳ một năm trước đó.
Các vị trí tuyển dụng là một dấu hiệu quan trọng của điều mà Ngân hàng Canada gọi là "nhu cầu quá mức," vì các công ty không có khả năng thuê đủ người để đáp ứng các đơn đặt hàng cho thấy nền kinh tế không thể cung cấp tất cả hàng hóa và dịch vụ mà người tiêu dùng và các công ty đang tìm cách mua. Sự không cân xứng này là một trong những yếu tố thúc đẩy lạm phát tăng nhanh nhất trong bốn thập kỷ, khiến ông Macklem phải tăng lãi suất chuẩn thêm một điểm phần trăm vào đầu tháng này.
Brendon Bernard, chuyên gia kinh tế cấp cao tại Indeed, trang web tuyển dụng thuộc sở hữu của Recruit Holdings Nhật Bản, cho biết: “Khi nói đến lạm phát, một trong những cách nền kinh tế tính vào giá cả là nhu cầu lao động mạnh mẽ tạo điều kiện cho tăng trưởng tiền lương mạnh mẽ hơn. Chi phí lao động đó bắt đầu ảnh hưởng đến tốc độ (định giá)."
Cơ quan Thống kê Canada cho biết tỷ lệ việc làm trống vẫn ở mức 5,8% trong tháng thứ hai liên tiếp, so với tỷ lệ thất nghiệp trong tháng 5 là 5,1%. Tỷ lệ thất nghiệp so với tuyển dụng là 1: 1 này giảm so với tỷ lệ 2: 4 của năm ngoái.
Cơ quan thống kê cho biết tỷ lệ thất nghiệp so với tuyển dụng việc làm thấp hơn cho thấy thị trường lao động thắt chặt hơn và có thể xảy ra tình trạng thiếu lao động.
Bernard nói: “(Đây là) một dấu hiệu cho thấy những người Canada đang tìm việc ngày càng có khả năng tìm được việc làm đó nhưng đồng thời, việc lấp đầy các cơ hội việc làm cho các nhà tuyển dụng cũng khó khăn hơn so với trước đây.
Vị trí tuyển dụng trong ngành dịch vụ ăn uống và lưu trú vẫn ở mức cao nhất, với 161.100 vị trí trống trong tháng 5, thay đổi nhẹ so với tháng trước đó. Tỷ lệ trống 11,9% này, đại diện cho tháng thứ mười ba liên tiếp mà các khách sạn và nhà hàng báo cáo tỷ lệ phần trăm cao nhất việc làm chưa được lấp đầy trong tổng số việc làm - đã lấp đầy và chưa được lấp đầy - có sẵn trong ngành.
“Mức độ cao của các vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực này phản ánh những khó khăn mà các nhà tuyển dụng phải đối mặt khi tìm cách thu hút và giữ chân người lao động,” Cơ quan Thống kê Canada cho biết.
Các lĩnh vực khác, bao gồm thương mại bán lẻ, sản xuất, xây dựng, vận tải và kho bãi, không có nhiều thay đổi trong tháng 5. Các vị trí tuyển dụng việc làm do đại dịch gây ra trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe và trợ cấp xã hội đã tăng 14,5% lên 143.400 trong tháng 5, bù đắp cho sự sụt giảm của tháng trước đó.
Nova Scotia và Manitoba đạt tỷ lệ tuyển dụng việc làm cao kỷ lục trong tháng 5, dẫn đầu là các ngành dịch vụ ăn uống và lưu trú của các tỉnh.
Trong khi đó, việc làm trong biên chế tháng 5 - số lượng nhân viên nhận lương hoặc trợ cấp từ người sử dụng lao động - đã chứng kiến sự sụt giảm đầu tiên kể từ tháng 5 năm 2021 với mức giảm 0,1% so với tháng 4. Ontario và Manitoba ghi nhận mức giảm lớn nhất, trong khi British Columbia là tỉnh duy nhất ghi nhận mức tăng việc làm trong biên chế.
Lĩnh vực xây dựng dẫn đến sự sụt giảm việc làm trong biên chế trong các lĩnh vực sản xuất hàng hóa với mức giảm 17.500, mức giảm hàng tháng đầu tiên kể từ tháng 7 năm 2021. Tổn thất trong lĩnh vực sản xuất dịch vụ được trải rộng trên các ngành bao gồm giáo dục, y tế và thương mại bán lẻ.
Cơ quan Thống kê Canada cũng ghi nhận thu nhập trung bình hàng tuần tăng 2,5% kể từ tháng 5 năm 2021, mặc dù chỉ số giá tiêu dùng tăng 7,7% so với cùng kỳ. Mức tăng lương chậm hơn so với tháng 4 và tháng 3, mặc dù số lượng vị trí tuyển dụng tăng.
Một báo cáo được công bố bởi Indeed Canada hôm thứ Năm cho thấy tổng số bài đăng tuyển dụng việc làm ở Canada trên trang web tuyển dụng đã giảm 5% trong tháng 6 sau khi đạt mức cao nhất vào đầu tháng 5, cho thấy việc tuyển dụng việc làm có thể đã đạt đến đỉnh điểm.
Bernard nói: “Với triển vọng kinh tế không mấy sáng sủa, tôi không ngạc nhiên khi thấy các nhà tuyển dụng có nhu cầu tuyển dụng ít đi một chút trong những tuần gần đây.
© 2022 Financial Post
© Bản tiếng Việt của TheCanada.life
