Để sử dụng TheCanada.life, Vui lòng kích hoạt javascript trong trình duyệt của bạn.

Loader

Các thị trấn và thành phố của Canada thử những cách sáng tạo để tuyển dụng nhân viên cứu hộ trong bối cảnh thiếu hụt

Lifesaving Society cho biết nhân viên điều hành các bể bơi trên khắp Canada đang cố gắng lôi kéo mọi người làm nhân viên cứu hộ trong bối cảnh thiếu hụt.

Stephanie Bakalar, phát ngôn viên của Lifesaving Society Ontario cho biết, việc tuyển dụng nhân viên tại bể bơi và bãi biển có thể hơi khó khăn vì công việc này thường thu hút các học sinh trung học từ 16 đến 18 tuổi, những người sau đó sẽ rời đi để học sau trung học.

Nhưng COVID-19 đã khiến mọi thứ trở nên tồi tệ hơn.

Bakalar nói: “Bạn có vài năm mà hầu như không có ai được chứng nhận vì các hồ bơi (đã) mở một chút ở đây và đó, nhưng không đủ nhất quán để có thể thực sự lập kế hoạch và điều hành tất cả các chương trình (đào tạo) này.”

Cô nói: “Không phải là chúng tôi có thể đưa mọi người lên Zoom và nói, 'Ồ, bạn có thể là nhân viên cứu hộ'.

"Bạn cần phải ở dưới nước."

Hôm thứ Sáu, chính quyền Ontario đã hạ thấp yêu cầu về độ tuổi tối thiểu đối với nhân viên cứu hộ từ 16 xuống 15 tuổi trong một động thái nhằm giải quyết tình trạng thiếu nhân viên.

Bakalar cho biết chính quyền thành phố và các trung tâm giải trí đã trở nên "sáng tạo" hơn để thu hút nhiều người hơn đến với công việc này trong khi vẫn đảm bảo họ đáp ứng được yêu cầu đào tạo nghiêm ngặt của Lifesaving Society.

Christine Pelletier, giám đốc thủy sinh, thể dục và sức khỏe tại Trung tâm Giải trí Dovercourt ở Ottawa, cho biết công ty đã thuê những thanh niên 15 tuổi đã hoàn thành chứng chỉ và giao cho họ công việc trợ lý hướng dẫn cho đến khi họ 16 tuổi.

Pelletier cho biết một chiến lược khác là đào tạo và thuê những vận động viên bơi lội lớn tuổi hơn.

Đôi khi họ là những người hiện đã nghỉ hưu và từng làm nhân viên cứu hộ khi còn trẻ, cô nói.

"Hoặc (họ) là những vận động viên bơi lội bậc thầy, những người đã có khả năng bơi lội và có thể đang muốn thử một điều gì đó mới, một thử thách mới để lần đầu tiên trong đời trở thành nhân viên cứu hộ."

Pelletier cho biết những người lớn tuổi đã từng được chứng nhận là nhân viên cứu hộ trong quá khứ sẽ chỉ cần được chứng nhận lại. Những người khác có khả năng bơi lội có thể tự mình tham gia khóa đào tạo nhân viên cứu hộ bắt buộc trước khi họ được kiểm tra để không phải tham gia các lớp học với "một nhóm trẻ 13 tuổi," cô nói.

Bakalar cho biết đã có những nhân viên cứu hộ được chứng nhận ở Canada khoảng 80 tuổi.

"Có độ tuổi tối thiểu, nhưng không có độ tuổi tối đa," cô nói.

"Miễn là bạn có thể đáp ứng tất cả các tiêu chí đó và bạn có thể chất tốt, bạn có khả năng phán đoán và kỹ năng đúng đắn, bạn có thể làm nhân viên cứu hộ và cứ hai năm một lần, bạn sẽ chứng nhận lại và thể hiện lại những kỹ năng đó."

Lenea Grace, giám đốc điều hành của Lifesaving Society of BC and Yukon cho biết, hoàn thành tất cả các khóa đào tạo để trở thành nhân viên cứu hộ có thể tốn hơn 1.000 đô la, vì vậy cung cấp đào tạo miễn phí có thể là một chiến lược tuyển dụng quan trọng.

Bà nói, Lifesaving Society cung cấp nhân viên cứu hộ tại Hồ Buntzen và Hồ Hayward thuộc sở hữu của BC Hydro, vì vậy hiệp hội sẽ trang trải chi phí cho khóa học cứu hộ bên bờ sông của họ, bà nói.

Grace cho biết các thành phố như New Westminster, B.C., gần đây đã cung cấp chương trình đào tạo có trả lương hoặc học bổng "để giúp mọi người đạt được các chứng chỉ mà họ cần."

Những chương trình như vậy có thể giúp những người có thu nhập thấp hơn muốn trở thành nhân viên cứu hộ nhưng "có thể có chi phí như một rào cản," cô nói.

Không phải tất cả các đô thị của Canada đang phải đối mặt với tình trạng thiếu nhân viên cứu hộ.

Trong một tuyên bố gửi qua email cho The Canadian Press hôm thứ Sáu, thành phố Toronto cho biết họ đã tuyển dụng "khoảng 2.400 nhân viên dưới nước được chứng nhận để giám sát các chương trình giải trí và hướng dẫn tại các bể bơi trong nhà và ngoài trời cũng như các hoạt động trên bãi biển."

"Mặc dù các chương trình của Thành phố Toronto có sự bổ sung nhân viên cứu hộ thích hợp sẵn sàng cho mùa hè này — nhờ tất cả các công việc tích cực đã được tiến hành trong hai năm qua để giải quyết tình trạng thiếu hụt do đại dịch gây ra — tuyển dụng cho tất cả nhân viên giải trí , bao gồm cả nhân viên cứu hộ, vẫn đang tiếp tục," tuyên bố cho biết.

© 2023 The Canadian Press

Bản tiếng Việt của The Canada Life

ĐỌC THÊM

  • We accept We accept